Pakketbezorger DHL wil het contract van tweehonderd werknemers in Nederland halveren. Vakbond CNV Vakmensen vreest dat veel werknemers hun baan verliezen, omdat een parttime baan voor hen geen optie is. DHL zegt dat het door marktomstandigheden tot de stap wordt gedwongen.
Klanten willen hun pakketten volgens een woordvoerder van het bedrijf steeds later aanleveren. "Als we dat niet mogelijk maken, stappen ze over naar een andere bezorger." Daarom wil het bedrijf het sorteren van de pakketten efficiënter laten gebeuren. "Door dat proces in te korten, hebben we minder personeel nodig." De maatregel treft dan ook vooral het personeel in de loodsen, zoals inpakkers en heftruckchauffeurs.
"DHL verdedigt de reorganisatie door te stellen dat de mensen nu maar een beetje lopen te lanterfanten", stelt CNV-onderhandelaar Frans Westerman. "Hier is meer aan de hand." Volgens hem gaat het werk met pieken en dalen. Soms is het wellicht rustiger, maar hij vreest dat de parttimers structureel moeten overwerken zodra het druk wordt.
Een parttimer die structureel overwerkt heeft een nadelige positie als hij bijvoorbeeld ziek wordt. De vergoeding die hij dan krijgt wordt berekend op basis van het aantal uren dat in zijn contract staat, terwijl hij in werkelijkheid meer uren werkte.
Ook vreest Westerman dat werknemers in de problemen komen doordat ze de helft van hun salaris kwijtraken. Hij wil dat een gedegen onderzoek wordt gedaan naar het werkaanbod in de loodsen.
DHL zegt dat het om een voornemen gaat en dat het personeel nu op de hoogte wordt gebracht. Over het voornemen is nog niet met de bonden overlegd.
©Novum | Transport Online
